Kan een werkgever zijn werknemers verplichten vakantie op te nemen wanneer er minder werk is?

Nee, dit kan in beginsel niet. Vakantiedagen worden in beginsel in overeenstemming met de wensen van de werknemer opgenomen. In sommige sectoren (dit is per cao verschillend) geldt dat bij weinig werk de opgebouwde tijd-voor-tijd-uren mogen worden ingezet. Wettelijke en bovenwettelijke vakantiedagen kunnen hier niet voor worden gebruikt.

Ik heb een andere vraag...

Geen lid? Vragen stellen is gratis voor leden van de RMU. Word lid en neem direct contact met ons op voor goed advies en een luisterend oor.

Verzenden
Delen