Maatwerk voor pensioen goed idee van D66

17 MEI 2016

Kiezen voor maatwerk bij opbouwen pensioen. Dat wil de D66. Een werknemer moet zelf de keus hebben bij welk pensioenfonds ze een persoonlijk pensioenpotje willen opbouwen.

De RMU is zeker ook voorstander van meer maatwerk bij pensioenen en werknemers keuzevrijheid te geven van het pensioenfonds waar hun toekomstig inkomen opgebouwd wordt. Dit zal beheerders van pensioenpremies aanscherpen bij het op verantwoorde wijze beheren van de aan hun toevertrouwde euro’s. Het zal ook de transparantie ten goede komen en pensioenfondsen dwingen de communicatie naar de deelnemers te verbeteren.

De RMU plaatst wel forse kanttekeningen bij een door D66 voorgestelde ‘premievakantie’. Toekomstig inkomen wordt naar voren gehaald waardoor werknemers weliswaar op korte termijn netto meer te besteden hebben, maar werknemers zich mogelijk onvoldoende realiseren dat zij aan het eind van hun werkzame leven met een geweldig pensioengat zitten met alle gevolgen bij hun pensionering. Het idee om een deel van het opgebouwde pensioenkapitaal aan te wenden voor aflossing van de hypotheek is wel interessant omdat daardoor pensioengeld aangewend wordt voor het verlagen van de maandelijkse lasten.

Lees ook: D66: meer maatwerk bij pensioen

Chris Baggerman is coördinator arbeidsvoorwaardenbeleid bij de RMU. Reageren? Laat hieronder een reactie achter of stuur Chris Baggerman een e-mail: reageren@rmu.nu
Delen