Helpdesk voor werknemers
Alle vragen die binnenkomen bij de RMU, worden opgepakt door een juridisch medewerker. Dit kan een korte vraag zijn, bijvoorbeeld of je recht hebt op een vrije dag op 5 mei. Deze vraag kan direct worden beantwoord. Misschien bel je niet zozeer met een concrete vraag, maar heb je behoefte aan overleg. Ook hiervoor kun je contact opnemen met de helpdesk van de RMU. We gaan in gesprek over je situatie, wat speelt er precies, waar loop je tegenaan? De juridisch medewerker is je sparringpartner.
Aarzel niet om contact op te nemen. Je kunt bij ons terecht met vragen over:
- Solliciteren en het checken van je arbeidsovereenkomst;
- Bepalingen in je arbeidsovereenkomst zoals een concurrentiebeding of studiekostenbeding;
- De hoogte van je loon en functiewaardering;
- Ziekte en re-integratie;
- Vakantie en verlof;
- Je uitkering, zoals WW of WIA
- En voor andere vragen die te maken hebben met je werk.
Mochten we je vraag niet kunnen beantwoorden omdat dit niet binnen onze expertise valt, dan geven we dat aan en verwijzen we zo mogelijk door.
Veel vragen worden telefonisch of per e-mail behandeld. Een persoonlijk gesprek op ons kantoor is – op afspraak - ook mogelijk.
Is overleg met je werkgever gewenst of speelt er een situatie waarbij meer intensieve bijstand vanuit de RMU nodig is, dan draagt de juridisch medewerker je dossier over naar een jurist van de RMU. Deze jurist wordt op dat moment je vaste aanspreekpunt. Meer informatie hierover lees je onder “juridische ondersteuning”.