Arbeidsovereenkomst & contract

Filter op:
Artikelen laden...
Actueel

Ondernemingsraden toegerust op RMU-congres

Verder lezen
Actueel

PERSBERICHT - RMU zet in op bestaanszekerheid bij overhandiging arbeidsvoorwaardennota

Verder lezen
Actueel

Tijdelijke arbeidsovereenkomsten

Verder lezen
Actueel

Betaald ouderschapsverlof meenemen naar nieuwe werkgever

Verder lezen
Actueel

Manifest 2023

Verder lezen
Artikelen

Blik op de wet - veranderingen per 1 januari 2024

Verder lezen
Artikelen

Tips functionerings- en beoordelingsgesprekken

Verder lezen
Artikelen

De 'ijzeren proeftijd'

Verder lezen
Artikelen

Nationale beroepscode voor Verpleegkundigen en Verzorgenden

Als professional in de zorg krijgen verpleegkundigen en verzorgenden regelmatig te maken met lastige situaties en dilemma’s. Bijvoorbeeld omdat een cliënt iets van hen verwacht dat tegen hun gevoel in gaat. Of omdat zij schaarse middelen en tijd moet verdelen. Zo zijn er nog meer situaties te bedenken waarbij het niet vast staat wat zij moeten doen. Er wordt in dat geval een groot beroep op hun professionaliteit gedaan. Maar wat is dat dan, professionaliteit? Deze vraag is niet makkelijk te beantwoorden. Wel zijn er allerlei hulpmiddelen om hen hierbij te helpen. Eén van die hulpmiddelen is de beroepscode. Hierin staan de ethische uitgangspunten voor de beroepsuitoefening van verpleegkundigen en verzorgenden beschreven.

Verder lezen
Actueel

Wetswijzigingen per 1 juli 2023

Verder lezen
Actueel

Vakantiewerkers en scholieren

Verder lezen
Veelgestelde vragen

Heb ik recht op meer salaris als mijn werkgever eist dat ik eerder op het werk verschijn?

Verder lezen